Supervision

...ist für mich Begleitung und Beratung z. B. von...

Menschen in Führungspositionen, die ihr Führungsverhalten optimieren möchten; Menschen, die viel Beziehungsarbeit leisten und sich mit der Frage von Nähe und Distanz auseinandersetzen müssen; Menschen, die sich der Verantwortung sich selbst und anderen gegenüber bewusster werden wollen; Menschen, die von den Erfahrungen anderer lernen wollen und ihr eigenes Handeln professioneller gestalten möchten.

...ist für mich ein prozesshaftes Lernen, Entwickeln und Wachsen, das sich in Einzel-, Gruppen- oder Teamsupervisionen vollzieht.